01什么是教师编制？

教师这份职业一直都是家长心目中子女最佳职业的选择之一。其原因主要在于教师工作稳定，福利待遇都不错。最主要的是有寒暑假假期，这是其它职业远远比不了的优势。

不过想要成为一名正式的教师并不容易，取得教师资格证只是成为一名教师的前提之一，除了要考取教师资格证，还要考上教师编制。拿到了教师编制，才等同于是一名正式合格的教师。

那什么是教师编制呢？

在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员，非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，签订合同期一般为5年，并按照相关规定，享受事业单位工作待遇。非编制教师即为临聘人员或者称作代课老师。

02为什么那么多人一定要考教师编制？

1、福利待遇有差别

编制教师属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。工资待遇不仅仅是基本工资。而是由基本工资、津补贴、职称工资等组成。而工资会随着职称与工龄的增加而增多。享受的薪酬体系和福利待遇都要优于其它类别的老师。

而无编制的教师工资是不固定的，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。在编教师的工资是由国家发放，所以五险一金，带薪休假，该有的福利都有。非编制教师工资由学校发放，工资是否有保障与学校发展息息相关，没有在编教师有保障。在我国的部分地区，非在编教师的薪资只有在编教师工资的80%，五险一金缴纳的基数也有差异。综合的待遇相差很多。

试想一下，在编老师和非在编老师所做的工作内容都差不多，但是工资福利却相差甚远。所以不少非在编老师即使花费再大的力气也要考编制。

2、有编制更有保障

有编制等于是捧上了铁饭碗，只要自己在职期间不犯较大的错误，一般是不会被辞退的。工作更有保障，该有的福利一点都不少。也可以申请调动，选择到更好的学校去任教。退休后也享有相应的社保和职业年金。但如果是非编制人员，却没有这么好的福利和待遇，并且学校的要求非常严格，如果在职期间没能教好同学，或者是学生们没能取得预想中的优异成绩，那么也就意味着自己的工作随时都会丢。如同我们在企业工作类似，随时面临被开除的风险。

3、幸福感与安全感有差异

教师这份职业之所以受到欢迎，并不是这份工作的薪资有多高。而是在于这份工作的稳定性与假期时间。因为与这些优势，即使工资待遇并不高，也足够吸引人。所以当老师的人都有一种安全感与幸福感。但能够拥有这些教师职位带来的优势，有一个前提就是你必须是在编教师。如果你是非在编教师，所拥有的福利和待遇相差很多，就连工资都差很多。所以在这种情况下，非在编老师是非常没有安全感的。

4.被人介绍的对象也不同

我们知道，在相亲市场，一切条件都是等价交换。女性职业若是在编老师，在相亲市场当中具有极大的优势。但是如果你是非在编老师，优势就很小。因为受我国传统观念的影响，人们选择另一半的时候，更加在意对方是否有稳定的工作。老师这份职业地位高，假期多，无论是很多男性择偶标准的最佳职业之一。

在非编制的教师当中，最差的一种莫过于是代课老师了。之所以会有代课老师的产生，原因在于一般学校里有教师有产假或者病假，必须要休假。没有办法按照原来的课程要求按时给同学们上课。但是同学们的课程又不能落下，所以学校为了让学生正常进行上课，就会招聘临时的代课老师顶替原教师的职位，一旦原教师处理好自己的事情，重回到原岗位上时，就会被解雇，没有任何安全感而言。

在编教师与非在编教师之间的差异巨大，这也是很多师范生为什么拼命也要考上编制的原因。的确，如果想要未来从事教师这条道路，那么就要做好充分准备考上编制。