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从2008年展望2009年:海归发展呈现三大趋势 作者:cctvzsw 来源:未知 文章点击数:


<p> <table> <tbody> <tr> <td><strong><font color="#0000ff">  趋势 1</font></strong> <p><strong><font color="#0000ff">  走向内地,走向中型城市</font></strong></p> <p>  在2008年,本报用相当多的篇幅报道内地、中型城市在吸引海归创业上的举措;同时也积极畅导和鼓励海归走出沿海大城市的&ldquo;藩蓠&rdquo;。</p> <p>  <strong>海归创业,出现拐点</strong></p> <p>  上世纪末,海外学子学成回国,多选择在沿海、一线城市创业。北京、上海、深圳、广州等城市,不仅领跑中国经济,也领跑着海归创业的生力军,海归从这里启航,为中国经济注入新生力量。</p> <p>  然而,随着经济水平的不断提高,这些沿海、一线城市带给海归的不再仅仅是机遇,还有更为严峻的挑战:僧多粥少的城市资源、日益缩小的创业空间、愈演愈烈的人才竞争&hellip;&hellip;海归创业,在大城市遭遇前所未有的残酷。而与此同时,30年改革开放,内地、中型城市逐渐崛起,对高层次海外人才求贤若渴,积极的扶持政策、优惠的发展条件、宽松的创业环境为海归提供了更为广阔的创业空间。海归创业,出现拐点。 </p> <p>  <strong>到内地、中型城市去</strong></p> <p>  本报作为长期关注海归创业的媒体,敏锐地觉察到这一变化,率先向海归发出&ldquo;到内地、中型城市创业&rdquo;的倡议,并进行了集中、系列报道&mdash;&mdash;</p> <p>  武汉,地处中部腹地,是国家光电子信息产业基地和我国最大的3S(GPS、GIS、RPS)软件研发基地,有&ldquo;中国光谷&rdquo;之称。2008年,武汉市政府出台一系列优惠政策,厚待来武汉创业的&ldquo;海外高人&rdquo;。包括设立600万元海外留学人员创业投资资金,以贴息贷款和投资入股等方式,对留学人员来汉创办高新技术企业提供资金扶持;设立创新人才开发资金,择优选择来汉创业的归国留学人员,每人给予10万元创新项目资金扶持;承担科研项目的归国博士,除基本工资外,可申请享受3年内每人每月1000至2000元的政府资助。</p> <p>  宁波,位于长江入海口的中型城市,近些年,借长江三角洲发展的东风,宁波市经济突飞猛进,有专家预言,它将成为长江三角洲南翼的经济中心,这无疑对海归创业形成巨大吸引力。在此基础上,宁波市政府充分利用&ldquo;人才科技周&rdquo;这个平台,今年,他们共邀请60位海外留学人员、30多位民营企业家和创业投资商前来洽谈对接。其中,3个留学生企业落户保税区留学人员创业园,近10个项目同国内投资商达成了初步合作意向。宁波过硬的软硬件环境、实实在在地服务也给了创业的海归更多信心。</p> <p>  杭州、常州、烟台、青岛、成都、天津、西安、哈尔滨、沈阳&hellip;&hellip;2008年,越来越多的内陆、中型城市中活跃着创业海归的身影。</p> <p>  <strong>是否会形成二次&ldquo;水土不服&rdquo;?</strong></p> <p>  从沿海到内陆,从一线大城市到中型甚至二线城市,海归创业的版图向中国纵深处&ldquo;扩张&rdquo;。据教育部网站消息,截至2008年底,海外留学人员归国人数创下历史新高,这势必带动起新一轮的海归创业热潮。内地、中型城市也纷纷厉兵秣马,出台各种政策吸引海归落户。不难预见,2009年,这些城市的海归创业将遍地开花,他们掀起的不光是技术上的革新,还有头脑风暴;他们收获的,也不光是利润的最大化,还有创业的快乐和自身价值的成功实现!</p> <p>  但是,另一个方面的问题也同时出现:从欧美经济高度发达的大城市到中国内地、中型城市,海归会不会出现第二次&ldquo;水土不服&rdquo;?各地优惠政策是否能持续、坚定地落实下去?内地、中型城市相对保守的思想作风和相对落后的软件环境是否会困住海归创业的手脚?2009年,本报将继续关注!</p> </td> </tr> </tbody> </table> </p> <p> <strong><font color="#0000ff"> 趋势 2</font></strong></p> <p><strong><font color="#0000ff">  创业呈现出多样化趋势</font></strong></p> <p>  2008年,政府出台了各种鼓励政策、设制专项资金招徕海归;企业也各显奇招,招揽贤才;市场信息面临新调整,机会多多。大量海归回流,于国于己是个大机遇。</p> <p>  透过2008年看2009年,海归就业、创业将呈多样化趋势。</p> <p>  <strong>行业选择百花齐放</strong></p> <p>  海归,目前主要集中在国内的几十万家三资企业和外资企业,多为高尖端领域人才。而伴随着2009年巨大的就业压力,海归行业选择将呈百花齐放趋势。</p> <p>  改变海归人才成堆扎根现象,国有企业、私营企业空间大。由于市场国际化的需要,国有企业、私营企业已经充分意识到海归人才在参与国际竞争中的价值。许多企业设置专项资金、提供良好的待遇与成长空间,吸引对口、有经验、具有真才实学的海归。<span>


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