8月2日,1200名2010届大学毕业生走上工作岗位,正式成为中铁九局的新员工。至此,中铁九局自2004年以来已接收大学毕业生4000余人,成为省内接收大学毕业生最多的大型国企。
为让毕业大学生尽快适应从校园到工作岗位的转变,中铁九局通过建立见习教师指导、提前定职、培养职业发展规划等7项“成才步骤”,使大学毕业生迅速适应中铁九局的工作环境。
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