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美国两华人教授获“科学第一巨奖” 系北京大学同学 |
原标题:美国两华人教授获“科学第一巨奖”系北京大学同学 麻省理工学院数学系华人教授张伟(右二)与明年即将到任MIT的现耶鲁大学华人数学教授恽之玮(左二)共同获得被誉为“科学第一巨奖”的 | |
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评论:0条 阅读:0人次 更新时间:2018-03-05 20:52:04 作者:cctvzsw |
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培养目标:本专业培养德、智、体全面发展的 |
培养目标:本专业培养德、智、体全面发展的,具有良好的职业道德和敬业精神,掌握电工技术、电子技术、控制理论、电气工程基础、信息处理技术、自动检测技术、计算机技术与应用等较宽广领域的工程技术基础和专业知识,具 | |
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评论:0条 阅读:60人次 更新时间:2016-09-05 17:04:07 作者:佚名 |
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发力技术革新 工联人力强势演绎人力资源服务实力派 |
年来,在经济市场化、全球化和知识化浪潮的推动下,作为第三产业服务业的分支,中国的人力资源服务业发展迅猛。而国家颁布的一系列利好政策,更是推动人力资源服务业迎来了前所未有的发展高峰,预计到2020年中国人力资源 | |
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评论:0条 阅读:27人次 更新时间:2016-08-26 09:06:42 作者:佚名 |
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人力资源服务业白皮书公布 学生就业呈七趋势 |
北京大学人力资源开发与管理研究中心和上海市对外服务有限公司日前共同发布的《中国人力资源服务业白皮书》指出,当前中国大学生就业存在七大趋势。 | |
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评论:0条 阅读:323人次 更新时间:2009-01-14 09:07:39 作者:keke |
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测试:是否适合从事冷门行业 |
冷门还是热门是相对的。随着时间的变化,冷门可以变成热门,热门也可以成为冷门。如:网络游戏行业,三年前还是冷门,如今确是成了热门;学习机行业在1993—1996年是热门行业,如今早已销声匿迹。尤其是在中 | |
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评论:0条 阅读:271人次 更新时间:2008-09-30 21:31:35 作者:佚名 |
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解答职场:上司常“变脸”我该怎么办? |
上司常“变脸” 我该怎么办 读者刘先生来信说:我在一家企业已经做了快5年了,对这里的人和事也已经非常熟悉。可最近半个多月来我一直想辞职,这之间也和我的上司谈过几次。他不同意,说一切 | |
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评论:0条 阅读:247人次 更新时间:2008-09-30 21:30:58 作者:佚名 |
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一位资深HR对人力资源的深度剖析 |
薪酬:一项薪酬调查显示,目前大集团公司人力资源部门的月薪,总监一般为1-2万元;人力资源管理师一般在1.2万元左右,最高不超过1.5万元,最低不少于8000元;薪酬经理、招聘经理为6000元-1.2万元之间。 HR从 | |
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人力资源管理师——国家职业资格证书 |
在企业中,人力资源的位置是很重要的,得罪他们,“后果很严重”。因为他们掌管企业最值钱的财富——人才,他们为公司制定人力资源规划,控制着招聘、培训、绩效考核、薪资福利等重要环 | |
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